易方达价值成长这只基金怎么样?

2024-04-19 16:25

1. 易方达价值成长这只基金怎么样?

这个基金还是不错的。都是在上升趋势。

本基金的投资范围为具有良好流动性的金融工具,包括国内依法发行上市的股票、债券、现金、短期金融工具、权证及法律法规或中国证监会允许基金投资的其他金融工具。
如法律法规或监管机构以后允许基金投资其它品种,基金管理人在履行适当程序后,可以将其纳入投资范围。
通过主动的资产配置以及对成长价值风格突出的股票进行投资,追求基金资产的长期稳健增值。
本基金为混合型基金,中等风险收益水平,其预期风险及收益水平理论上低于股票型基金,高于债券基金及货币市场基金。比较基准沪深300指数收益率X70%+上证国债指数收益率X30%。
代销银行浦发银行、工商银行、交通银行、中国银行、建设银行、上海银行、民生银行、深圳平安银行、北京银行、招商银行、深圳发展银行、中信银行、光大银行、建设银行。

易方达价值成长这只基金怎么样?

2. 易方达价值成长这只基金怎么样?

这个基金还是不错的。都是在上升趋势。

本基金的投资范围为具有良好流动性的金融工具,包括国内依法发行上市的股票、债券、现金、短期金融工具、权证及法律法规或中国证监会允许基金投资的其他金融工具。
如法律法规或监管机构以后允许基金投资其它品种,基金管理人在履行适当程序后,可以将其纳入投资范围。
通过主动的资产配置以及对成长价值风格突出的股票进行投资,追求基金资产的长期稳健增值。
本基金为混合型基金,中等风险收益水平,其预期风险及收益水平理论上低于股票型基金,高于债券基金及货币市场基金。比较基准沪深300指数收益率X70%+上证国债指数收益率X30%。
代销银行浦发银行、工商银行、交通银行、中国银行、建设银行、上海银行、民生银行、深圳平安银行、北京银行、招商银行、深圳发展银行、中信银行、光大银行、建设银行。

3. 易方达基金的公司发展

经营稳健,管理规范:易方达高度重视健全内部管理体制和完善风险防范机制,成立伊始便在业内率先制定“内部控制大纲”,对公司治理结构、内部控制制度体系与制度管理、内部控制基本要点、控制环境、持续的控制检验作出规范,在此基础上制定了100余项规章制度,初步形成了一套具有公司特色、合乎基金行业规范运作要求的制度化管理体系,保证了公司的合规、高效运作,获得了国家主管部门和中介评估机构的充分肯定。以人为本,人才优势明显:基金业是“人的事业”,易方达成立伊始,便努力打造一支高度专业化的基金管理团队。公司有员工161名,平均年龄为31.2岁,其中具有硕士以上学历的占员工总数的62.7%,具有专业复合背景的占83.3%。公司高管人员人均金融从业时间11年以上,全部具有经济学或管理学教育背景。公司的投资研究队伍专业、稳健、勇于进取,现有投资和研究人员共37名,其中投资管理人员人均证券从业时间8.2年,具有专业复合背景的占35.7%,研究员全部具有硕士以上学历,其中具有理工科背景的占68%,具有专业复合背景的占43.7%。业绩稳定,回报丰厚:完善的制度、严格的管理、规范的运作使公司始终保持各方面业务持续增长的良性发展态势,投资业绩综合排名始终在国内基金公司中名列前茅。截止2006年12月30日,公司旗下基金累计分红超过44亿元,为投资者创造了良好的回报。研究主导,投研良性互动:易方达一贯秉承价值投资理念,强调研究在投资中的主导作用,不断追求研究的深度和前瞻性。公司已自主培养和建立起一支高素质的研究员队伍,形成了研究主导的投资文化,注重深度挖掘、实地调研、持续跟踪。投资与研究相互促进、良性互动,为公司取得优异投资业绩打下了坚实基础。服务客户,细致深入:专业坦诚是易方达的服务理念。公司不断致力于改进客户服务质量、加强多方沟通协调、完善和创新服务方式。公司已与超过50家机构签订了合作协议,并推出了开放式基金的网上交易平台,努力为广大客户提供更多的交易便利和优惠。易方达将继续坚持以诚信和业绩立足,不断开拓创新,积极进取,努力为投资者创造最优回报。

易方达基金的公司发展